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短期培训

新形势下的员工关系管理高级研修班

内容简介：
六大篇章全面、深入解析，提供“员工关系管理”的方法、技巧
一、当前经济严寒下员工关系管理特殊性
二、劳动合同管理篇
三、工资奖金、工时制度及休息休假
四、裁员篇
五、降薪篇
六、劳动争议篇